職位描述：

1．負責完善公司內部行政管理體系，制定各項管理制度，監督和評估制度執行的有效性；

2．負責公司重要行政會議的籌備和組織，在總經理的授權下對會議決策事項的落實情況進

行督促和檢查； 

3．負責公司重要文件的撰稿工作；

4．負責總經理交辦工作事項的督查；

5．負責公司行政后勤、安全保密等綜合管理工作； 

6．負責公司各部門關系協調等工作；

7．負責公司行政經費預算的制定與控制。

8．負責總經理臨時交辦的工作事項。

任職要求：

1．年齡35歲～45歲；

2．行政管理、企業管理、公共關系、漢語言文學本科及以上學歷；

3.  十年以上大型企業高級行政管理崗位工作經驗；

4  熟悉企業行政事務總體規劃，政府關系等相關環節工作流程，具有全面統籌協調管理能力，對行政管理各大模塊和工作流程有系統認識和實踐經驗；

5.  具備良好的溝通、協調、融合能力以及出色的人際交往和社會活動能力，為人成熟穩重、思維縝密、應變能力強，能及時處理突發事件；

6.  熟悉政府行業職能部門管理運作程序，熟悉國家相關法律、法規，能接受高強度的工作；

7. 有較深的文字功底和公文寫作能力。

8.具有熟練的英語聽說能力。